Pengaruh Kompetensi, Motivasi Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan Dan Pelatihan Penerbangan Jayapura.

Biringkanae, Pipa (2018) Pengaruh Kompetensi, Motivasi Dan Komunikasi Terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan Dan Pelatihan Penerbangan Jayapura. Masters thesis, Universitas Yapis Papua.

	Text Abstrak.pdf Download (11kB)
	Text Bab I.pdf Restricted to Registered users only Download (247kB)
	Text Bab II.pdf Restricted to Registered users only Download (359kB)
	Text Bab III.pdf Restricted to Registered users only Download (24kB)
	Text Bab IV.pdf Restricted to Registered users only Download (239kB)
	Text Bab V.pdf Restricted to Registered users only Download (370kB)
	Text Bab VI.pdf Restricted to Registered users only Download (9kB)
	Text Full Text.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB)
	Text Persetujuan.pdf Restricted to Registered users only Download (511kB)

Abstract

Tesis ini meneliti Bagaimana membangun Kompetensi, Motivasi dan Komunikasi untuk meningkatkan Kinerja Pegawai. Tujuan penelitian adalah : 1) Untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kompetensi terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura ?, 2) Untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Motivasi terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura ?, 3) Untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Komunikasi terhadap Kinerja Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura ?, 4) Untuk mengetahui dan menganalisis Pengaruh Kompetensi, Motivasi, dan Komunikasi secara simultan terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura ?. Jenis penelitian adalah penelitian kuantitatif dengan tujuan untuk menguji hipotesis yang telah ditetapkan. Populasi adalah seluruh pegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura baik tenaga lapangan maupun tenaga administrasi, yakni sebanyak 98 orang pegawai. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dan data sekunder. Data kemudian diuji dengan uji asumsi klasik, dan hipotesis diuji dengan analisis regresi berganda; dengan bantuan aplikasi SPSS. Temuan membuktikan bahwa 1) Kompetensi berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura,2) Motivasi berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura, 3) Komunikasi berpengaruh terhadap Kinerja Pegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan Jayapura, 4) Kompetensi, Motivasi dan Komunikasi secara simultan berpengaruh terhadap KinerjaPegawai Kantor Balai Pendidikan dan Pelatihan Penerbangan.

Actions (login required)

View Item